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文章来源:AG环亚资讯网    发布时间:2019-12-15 21:58:33  【字号:      】

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此外,有关部门定期发放学习书籍,组织研讨沙龙活动,帮助“新村干”了解政策、拓宽视野。

超三成“新村干”有过创业经历,区里为他们干事创业创造方便条件,为乡村振兴培养出一支“拉得出、干得成、用得上”的高素质村干部队伍。 天刚刚亮,在江苏省连云港市海州区浦南镇尹巷村,村里妇女们正往村委会赶。 起个大早,出了啥事?“这些年一直在家带孩子,没有收入来源,如今贺书记带着咱们学花艺,教我们在网上开店,在家里也可以挣钱了。 ”前来学习的村民李芹兴欣慰地说。

“接下来,海州区还将搭建优惠政策平台,优先给予土地审批、小额信贷等优惠政策,提升‘新村干’创业成功率。

据海州区委组织部统计,在回本村任职的村干部中,%拥有创业经历,从事电商销售的27人、从事种植养殖业的24人、从事教育培训的13人。

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“笔试、面试现场非常火爆,全部都是年轻的面孔。 ”回忆起公开招聘时的场景,时任海州区委组织部组织科负责人的徐鑫依然历历在目,当时报名并通过资格复审的就多达701人。

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”海州区委常委、组织部长林田海介绍,经过严格挑选,两批次公开选拔共为全区84个村配备了203名优秀大学生,其中党员68人,平均年龄岁。

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“接下来,海州区还将搭建优惠政策平台,优先给予土地审批、小额信贷等优惠政策,提升‘新村干’创业成功率。

“接下来,我还得带着大家一起致富。 ”孙康亮说。

记者来到江浦村村委会时,正好碰上了一队参观者,村委会主任助理张晶晶正讲解村里产业的发展情况,因为有过多年导游工作经验,张晶晶当起讲解员来也是专业范儿十足。

融为每名大学生确定1名镇街干部、1名村干部结对帮带,让“新村干”有职可履、有事可做走进海州区浦南镇江浦村,一座座全自动智能大棚映入眼帘。

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